Colegas do Banco do Brasil, atenção!

Após mais de três meses de intensas discussões e 13 rodadas de negociações, chegamos a um acordo com a Fenaban, BB e Caixa. A proposta final, embora não seja a ideal, foi a possível diante de um cenário em que os bancos iniciaram as negociações insistindo em retirar direitos. Resistimos, negociamos, pressionamos exaustivamente para buscar uma proposta melhorada. Dentre outras conquistas, obtivemos a manutenção da nossa Convenção Coletiva de Trabalho e reajuste de 4,64% nesse ano, que garante ainda ganho real, e 0,6% de ganho real em 2025.

Esta proposta final dos bancos privados, Caixa e BB foi submetida aos bancários das bases territoriais dos 10 sindicatos filiados à Federação dos Bancários do Paraná, tendo os seguintes resultados:

Fenaban: aprovada minuta por 70,09%.

Caixa Econômica: rejeitada por 66,56%.

Banco do Brasil: 48,78% aprovaram a proposta, 49,42% foram contra, com 1,79% de abstenções. Sendo, portanto, rejeitada por uma diferença mínima.

Fake News e desinformação

Houve muita desinformação durante a primeira votação, com circulação de fake news e informações distorcidas. Além disso, a diferença foi de menos de 1%. Ademais, a maioria das bases sindicais no Brasil aprovou a proposta. Por isso, é fundamental que os bancários do BB reavaliem a proposta com mais clareza e atenção.

Atenção à questão da Ultratividade

Também queremos chamar a atenção para a Ultratividade, instrumento jurídico que protegia os trabalhadores durante processo negocial. Com o fim da ultratividade, desde a reforma trabalhista de 2017, direitos garantidos pelo Acordo Coletivo de Trabalho não são mantidos após o vencimento do ACT. A partir de 1º de setembro, sem um novo acordo, os bancos não são mais obrigados a conceder benefícios como o auxílio-alimentação, licença-maternidade estendida, PLR, dentre muitos outros.

Sem a renovação do ACT, os bancos estão obrigados a cumprir apenas a CLT. Isso significa que os benefícios, hoje assegurados pelo Acordo Coletivo, ficam suspensos até que um novo acordo seja assinado.

Assinatura do acordo e pagamento da PLR

Importante lembrar ainda que os Acordos Coletivos serão assinados nesta terça-feira, dia 10 de setembro, com a Fenaban e Banco do Brasil, para os sindicatos que aprovaram a proposta. Após 3 dias, deverá ocorrer o pagamento da PLR.

Sendo assim, os funcionários das bases sindicais que rejeitaram a proposta ficarão sem o reajuste e sem a PLR enquanto não houver a assinatura do acordo. Vale destacar ainda que a Fenaban e o BB frisaram na mesa que negociações não serão reabertas em caso de rejeição da proposta, especialmente com a maioria das bases sindicais tendo aprovada a minuta.

ACESSE O LINK DA VOTAÇÃO

Diante desse cenário, os sindicatos filiados à FEEB-PR decidiram convocar nova assembleia virtual nesta segunda-feira, dia 9 de setembro, das 14h às 20h, para votar novamente a proposta de Acordo Coletivo do Banco do Brasil.  SEGUE LINK DA VOTAÇÃO:  https://sweb.diretasistemas.com.br/assembleiaweb/index.php?sind=1899_20240909_1&votacao=login.php

Decisão consciente

Sendo assim, na condição de representantes legais dos trabalhadores, cabe a nós, Federação e Sindicatos, fazer o alerta aos funcionários do BB, expondo todos os riscos da rejeição da proposta nesse contexto do fim da Ultratividade. No entanto, caso seja essa a vontade dos bancários, uma vez que a assembleia é soberana, os sindicatos acatarão, deixando claro que os próximos passos são imprevisíveis e sem precedentes.

Por isso, votem com consciência na assembleia virtual desta segunda-feira. Contamos com a participação de todos os funcionários do Banco do Brasil. E nos colocamos à disposição para quaisquer esclarecimentos. Em caso de dúvida, entrem em contato com seu sindicato.

Obrigado pela atenção!